Nos méthodes
Comment travaillons-nous ? En toute transparence, de maniére personnalisée et en allant au fond des choses.
Vous nous faites part d'un poste vacant ? Nous commençons par vous rencontrer. Un de nos consultants se plonge dans votre culture d'entreprise et discute, avec vous, des exigences techniques du poste à pourvoir. Il vous explique notre méthodologie et la procédure en vous donnant une idée précise des délais et des coûts.
Quels que soient vos besoins de recrutement, contingency ou retained, nous sommes en contact avec des milliers de candidats prêts à se mettre au service de votre entreprise. Nous vous offrons aussi une vaste gamme d'options pour identifier la personne qui correspond en tous points à vos attentes.
Concrètement, chaque recrutement passe par :
- une recherche dans notre base de données,
- la rechercher directe,
- l’utilisation de notre réseau de référencement,
- la publication de votre poste vacant sur de nombreux sites d’offres d’emploi, aussi bien au niveau local qu’international si nécessaire.
Nous invitons les candidats qui répondent à vos critères à une interview avec le consultant chargé du suivi de votre dossier. Cet entretien nous permet d'évaluer leurs qualités personnelles et leurs aptitudes à pourvoir le poste.
Pour vous garantir les capacités techniques de chaque candidat, nous pouvons les tester sur base du
Previsor Talent Management software.
A votre demande et avec l'accord de chaque candidat, nous pouvons également vous transmettre ses références.
Nous vous fournissons enfin un profil écrit de chaque personne. Cette recommandation met en lumière les points forts, les aspirations et les raisons pour lesquelles nous pensons que chaque candidat vous conviendra. Cette présélection vous permet de ne rencontrer que les personnes que vous souhaitez réellement mieux connaìtre.
Vous avez trouvé la perle rare parmi les candidats que nous vous présentons ? Nous vous offrons un suivi complet, en étroite collaboration avec le candidat, pour finaliser le recrutement. De l'organisation des interviews à la négociation salariale, nous vous aidons À chaque étape. Cette approche personnalisée unique a dÉjà conquis de nombreuses entreprises en Belgique et en Europe. Nul doute que vous serez également enchanté par notre efficacité.